Ben je werkgever en heb je behoefte aan een objectieve blik? Of wil je brainstormen vanuit verschillende invalshoeken over mogelijkheden en gerichte oplossingen? Over thema’s als:
Ook kun je mij inhuren op andere manieren, bijvoorbeeld...
... als onafhankelijke externe collega
Medewerkers durven intern soms niet te zeggen waar ze tegen aan lopen of wat er op hun hart ligt. Dat kan zomaar grote gevolgen hebben voor de sfeer en voor prestaties. Op vaste tijden kan ik aanwezig zijn om in gesprek te gaan met wie daar behoefte aan heeft. Voor én in vertrouwen.
... voor een analyse van de organisatie
De hele organisatie eens onder de loep nemen, gericht op de drijfveren en cultuur. Die analyse is een mooie basis voor werving en selectie, loopbaanontwikkeling en uitstroom. Of om na een reorganisatie te bouwen aan de toekomst van de nieuwe organisatie.
Bel of mail gerust voor de mogelijkheden en een vrijblijvende kennismaking.
Contact